金秋意渐浓，，，，，生长正其时！9月16日至18日，，，，，必发集团welcome欢迎光临特训营七期开营仪式暨《向导力突破：治理者焦点治理能力提升》培训在集团研发中心举行，，，，，来自各事业板块的60余名学员齐聚一堂，，，，，怀揣梦想与热忱，，，，，开启成上进阶之旅。。。。。。。 。
开营启航：殷切寄语，，，，，薪火相传
开营仪式上，，，，，集团总裁穆念旺先生作致辞，，，，，深入解读了公司未来生长战略，，，，，并对全体学员提出详细要求、寄予殷切期待，，，，，他着重强调特训营作为公司人才作育焦点平台的主要性，，，，，为学员们明确了生长偏向与斗争目的。。。。。。。 。
集团副总裁、人力资源总监刘入嘉女士系统先容了公司人才生长战略，，，，，通过展示往期学员的亮眼生长轨迹，，，，，让新学员直观感受特训营的作育实力；；；；；；；并解说了本期课程设置目的与未来生长妄想，，，，，为各人勾勒出清晰的生长蓝图。。。。。。。 。
必发集团welcome欢迎光临种禽总司理杨宏健先生作为往期优异学员代表，，，，，分享了自己在特训营的生长故事，，，，，从知识积累到能力突破，，，，，毫无保存地转达名贵履历，，，，，并为新学员送上适用建议，，，，，让“先进引路”的温暖力量直抵人心。。。。。。。 。
干货满满、暖意融融的分享竣事后，，，，，会务组还向导学员开展“串名字”“默然排序”等破冰运动。。。。。。。 。在轻松有趣的互动中，，，，，学员们突破生疏壁垒，，，，，快速熟悉相互，，，，，团队气氛瞬间升温，，，，，为后续培训涤讪了优异的协作基础。。。。。。。 。
文化浸润：重温初心，，，，，坚定信心
集团企业文化高级讲师黄燕先生带来《必发集团welcome欢迎光临企业文化解读》课程，，，，，从公司焦点价值观、使命与目的，，，，，到谋划理念、治理理念、企业愿景，，，，，再到“必发集团welcome欢迎光临22条”“必发集团welcome欢迎光临情怀”及“怎样成为必发集团welcome欢迎光临优异人才”，，，，，通过深入浅出的解说，，，，，让企业文化真正融入学员认知，，，，，成为未来事情与生长的精神指引。。。。。。。 。
培训时代，，，，，学员们还走进必发集团welcome欢迎光临文化中心旅行学习。。。。。。。 。在浓重的文化气氛中，，，，，各人重温公司生长历程与爱心文化，，，，，深入感悟张唐之先生企业家精神的内在与力量，，，，，进一步坚定了与公司同频共振、共赴未来的信心。。。。。。。 。
专业赋能：干货课程，，，，，治理提升
本次培训聚焦适用手艺与治理能力提升，，，，，必发集团welcome欢迎光临农牧生产运营中心总司理杨政先生主讲《5S治理实践：从标准化到习惯养成》，，，，，围绕5S治理焦点、清扫要领、整理原则、整理技巧等内容，，，，，团结现实案例拆解，，，，，让学员们掌握标准化治理的实操要点，，，，，助力未来事情效率与现场治理水平双提升。。。。。。。 。
为期2天的《向导力突破：治理者焦点治理能力提升事情坊》由马媛先生授课，，，，，课程以互动式、陶醉式教学为主，，，，，不但针对治理者必备焦点能力睁开深度训练，，，，，更围绕“组织治理”�？？ ？ ？？榫傩邢低郴鸾�，，，，，从理论模子到落地工具，，，，，帮学员全方位买通“认知—实践”闭环。。。。。。。 。
课程中，，，，，学员们认真纪录知识要点，，，，，起劲互动踊跃讲话，，，，，围绕组织架构与组织治理模子剖析、治理者的焦点职能、组织治理与人才步队搭建维度、组织治理与员工能力作育路径、组织治理的目的设定与告竣、治理能力自检等方面深入思索，，，，，系统学习并掌握治理提升、团队赋能的科学要领。。。。。。。 。
三天的培训虽已落幕，，，，，但特训营七期学员的生长之路才刚刚开启。。。。。。。 。未来，，，，，期待学员们将所学所悟转化为实践动力，，，，，进一步引发立异头脑与向导潜能，，，，，配合誊写公司高质量生长的崭新篇章！
